律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
合同纠纷- 合同纠纷
债务纠纷- 债务纠纷
劳动纠纷- 劳动纠纷
专利纠纷- 专利纠纷
吴亮律师法律咨询平台
一对一- 一对一提供法律服务
24小时法律服务- 24小时专业法律咨询
专业团队- 专业团队定制化服务
隐私保护- 全面保护信息与隐私
法律资讯
NEWS
-
09/15
25
被公司扣款不爽怎么办
被公司扣款不爽可投诉。依据《劳动争议调解仲裁法》，公司不合理扣款属劳动争议，应及时投诉处理，否则可能影响个人权益，如工资受损等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被扣款应投诉。具体操作：1. 收集证据，包括扣款明细、合同等；2. 向劳动监察大队提交投诉，附上详细材料；3. 如需调解或仲裁，按《劳动争议调解仲裁法》流程申请；4. 等待处理结果，必要时可寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5
-
09/15
25
农村池塘被填土的法律法规有哪些
农村池塘被填土是否合法需结合具体情况判断，可能涉及多项法律法规。池塘被填可能违反相关法律条例，具体需根据实际情况判断。1. 如果填池塘的行为涉及将农用地转为建设用地，那么必须办理农用地转用审批手续。若未办理该审批手续，根据《中华人民共和国土地管理法》第四十四条规定，该填土行为就是违法的。2. 若填池塘的行为影响了饮用水水源保护区，根据《中华人民共和国水法》第三十四条规定，在饮用水水源保护区内设置排污口等行为是被禁止的，若填土行为属于此类情况，也是违法的。3. 如果填土行为对当地
-
09/15
25
店外经营在店的门前不沾道是否可以
店外经营在店的门前不沾道是否可以，这需要结合当地城市管理法规具体判断。 在店门前不沾道的区域进行店外经营，并非绝对合法或违法，需根据该区域的属性及当地规定综合认定。 1. 如果门前区域属于店铺产权或租赁范围内的专用区域（如店铺自有露台、规划中明确归属店铺的门前空地），且不影响公共通行和市容环境，通常可以进行店外经营，但需遵守当地关于店外经营的具体规范，如设置范围、经营时间等。 2. 如果门前区域属于公共场地（如人行道、公共通道边缘等），即使不沾道，若未经城市人民政府市容环境卫生
-
09/15
25
初一学校要求上晚课怎么办
初一学校要求上晚课，需确认是否违反教育规定。分析：根据教育部门的规定，学校应合理安排学生的作息时间，确保学生有足够的休息和睡眠时间。若学校强制要求初一学生上晚课，可能违反了相关规定，不利于学生的健康成长。建议了解当地教育部门的具体规定，并对比学校的要求，以判断其合法性。提醒：若学生因晚课导致身心健康受到严重影响，如严重睡眠不足、学习成绩下滑等，表明问题已较为严重，应及时与学校沟通或寻求教育部门的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免
-
09/15
25
老板不给休息的工资怎么办
老板不给休息工资违法，可要求支付。依据《劳动合同法》，用人单位需按时支付工资，否则将面临劳动行政部门责令支付及赔偿金。长期不处理，可能影响个人权益及获得应有的经济补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 老板拒付休息工资，应这样处理：1. 与老板协商，明确表达诉求，尝试解决；2. 若协商无果，向劳动行政部门投诉，提交相关证据；3. 或直接申请劳动仲裁，准备仲裁材料，参与仲裁程序；4. 若仲裁不满，可诉诸法院，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫
-
09/14
25
电动车没有驾驶证能不能上牌
电动车没有驾驶证一般不影响上牌，但需符合规定。分析：电动车上牌主要依据车辆类型（如电动自行车、电动轻便摩托车、电动摩托车）及是否符合国家标准，与驾驶人是否持有驾驶证无直接关联。但驾驶电动轻便摩托车和电动摩托车需持有相应驾驶证，否则属无证驾驶，将受法律处罚。提醒：若因无证驾驶被交警查处多次或引发交通事故，表明问题严重，应及时咨询法律专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度，电动车上牌主要遵循车辆管
-
09/14
25
社保交10个月可以领产后津贴吗?
社保交10个月是否可以领产后津贴，需根据当地政策判断。社保交10个月是否可以领产后津贴，取决于当地社保政策的具体规定。不同地区对生育保险的享受条件存在差异，主要涉及以下情况：1. 如果当地政策规定连续缴纳社保满10个月即可领取产后津贴，那么符合条件的参保人是可以申请的。2. 如果当地政策要求连续缴纳社保满12个月或更长时间，那么缴纳10个月则尚未达到领取条件。3. 若存在政策允许补缴或单位延迟申报等特殊情况，可能通过补缴等方式满足领取条件。4. 若个人社保缴纳记录存在中断或错误，即使累计满10个月
-
09/14
25
定金拖着不退一个月违法吗
定金拖着不退是否违法需视情况。根据《合同法》，若给付方违约，不退定金合法；若收受方违约，不退则违法，需双倍返还。拖着不退可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 定金不退处理方式多样。法律途径包括协商、起诉等。若收受方违约且协商无果，可通过法律手段起诉要求双倍返还定金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 定金不退需分情况。操作如下：1. 确认合同
-
09/14
25
离婚了低保还会存在吗
离婚后低保是否继续存在需视具体情况而定。分析：低保（最低生活保障）是针对符合条件的低收入家庭提供的财政补助。离婚后，如果个人或家庭收入仍然符合当地低保标准，低保待遇可继续享受。然而，若离婚后经济状况改善，收入超过低保线，则低保资格将被取消。此外，离婚后的财产分割、子女抚养权等因素也可能影响低保资格的判定。提醒：若发现离婚后低保被无故取消或自身条件符合但未能享受低保，可能表明存在政策执行不当的情况，应及时咨询当地民政部门或寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话
-
09/14
25
写错考勤被扣工资合法吗
写错考勤被扣工资是否合法需结合实际情况。依据《劳动合同法》，扣工资需基于合法理由，否则可能构成违法。若错误非员工故意且影响较大，未及时沟通处理可能导致员工权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理写错考勤被扣工资问题，常见方式有与雇主沟通、申请劳动仲裁或诉讼。建议先与雇主沟通解决，无法达成一致时再考虑法律途径，根据具体情况选择仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨